Сегодня в Хабаровске состоялась XXXIV конференция Дальневосточной территориальной организации ОПАР. Делегаты обсудили, что было сделано за прошедшие пять лет, наметили меры, нацеленные на решение проблем, которые возникают на пути достойного труда и социальной защиты авиационных работников. Среди приоритетов – повышение уровня жизни, обеспечение своевременной выплаты зарплаты, сохранение рабочих мест, профсоюзный контроль за охраной труда, укрепление социального партнёрства.
В ходе тайного голосования на альтернативной основе председателем Дальневосточной территориальной организации ОПАР избрана С.В. Молчанова, ранее работавшая заместителем председателя этой территориальной организации.
23 января состоялась отчетно-выборная конференция объединенной первичной профсоюзной организации авиационных работников «Владивосток». В ней приняли участие 50 делегатов, руководство авиапредприятия.
Новым председателем профсоюзной организации был избран Вадим Георгиевич Бадюк, с 2003 года занимавший должность заместителя председателя «первички». Председатель Дальневосточной территориальной организации ОПАР Х.А. Серожединов вручил В.Г. Бадюку Благодарность Министра транспорта РФ за большой вклад в защиту социально-трудовых прав членов Профсоюза.
В ходе конференции прозвучало много теплых слов в адрес бывшего председателя В.Г. Хитрихеева, который 33 года находился на профсоюзной работе, является членом Центрального комитета ОПАР.
По ходатайству Профсоюза Исполком ФНПР наградил за большой вклад в развитие социального партнерства, плодотворное сотрудничество с профсоюзной организацией нагрудным знаком ФНПР «За содружество» А.В. Гаврилова – начальника Департамента Росгидромета по Дальневосточному федеральному округу .
Состоялось заседание Дальневосточной территориальной организации ОПАР, на котором рассмотрен вопрос «О деятельности профсоюзных организаций по социальному партнерству в сфере труда». Сложился многолетний опыт по защите трудовых прав членов профсоюза на основе локальных нормативных актов. Работодатели признают необходимость заключения коллективных договоров и соглашений, выполнение которых способствует повышению уровня заработной платы, созданию безопасных условий труда и в, конечном итоге, стабильной работе предприятий гражданской авиации и организаций Росгидромета.
Имеются отдельные случаи, когда пересматриваются коллективные договора в одностороннем порядке, сокращаются социальные выплаты и выплаты стимулирующего характера.
Президиум Дальневосточной территориальной организации рассмотрел вопрос о работе объединенной первичной профсоюзной организации «Владивосток» по мотивации профсоюзного членства.
Было отмечено, что важным фактором мотивации профсоюзного членства в организации является коллективный договор. В период подготовки к его заключению имеется большая возможность показать работу профкома по реальной защите прав и интересов работников предприятия (особенно членов профсоюза).
С 2015 года в практику работу профсоюзной организации ввелась система электронных профсоюзных билетов, которой пользуются члены профсоюза в Приморском крае. Карточка дает скидку от 6% до 20% в различных торговых предприятиях при приобретении товара.
Вместе с тем, из-за постоянного деления авиапредприятий, частой смены руководителей, сложно удержать приоритеты, накопленные годами. Росту рядов профсоюзной организации мешают сокращение работников, антипрофсоюзная деятельность некоторых работодателей, желание многих работников сэкономить на взносах, создание в АО «Международный аэропорт «Владивосток» альтернативного профсоюза, подвластного администрации.
Президиум рекомендовал профсоюзу наладить работу Молодежного совета. Проводить смотры-конкурсы по направлениям профсоюзной работы, в том числе «Лучший председатель ПО, «Лучшая первичная профорганизация», активно использовать анкетирование среди профсоюзного актива с целью выявления необходимых направлений деятельности профсоюза. Регулярно доводить до широкого круга членов профсоюза информационно-методический материал, получаемый от вышестоящих профсоюзных органов.
