22.11.2017
d 047.jpg

Общероссийский профсоюз авиационных работников в рамках подготовки проекта Отраслевого соглашения на период 2018-2020гг., рассмотрел уровень заработной платы отдельных категорий работников оперативно-производственных подразделений ряда управлений  Росгидромета.

Гидрометнаблюдатель поста.

    Оклады установлены от 3933 до 5034 руб.. С учетом компенсационных и стимулирующих выплат заработная плата варьируется  от 7500 до 9000 руб. Особняком по уровню заработной платы стоят только Якутское УГМС ( 27005 руб.,  из них 59,3 % компенсационные выплаты, 23 % стимулирующие выплаты ), Мурманское УГМС (23496 руб.,   из них 54,6 % компенсационные выплаты, 24,6  % стимулирующие выплаты), Дальневосточное УГМС оклады установлены от 3933 до 5033 руб., заработная плата от 7180 руб. до 15986 руб.( из них 61,5 % компенсационные выплаты)  .

По Уральскому ГМС ( Свердловская , Челябинская, Курганская области, Пермский край) оклад установлен в размере  4000 руб., заработная плата составляет  от 8000  до 10000 руб.

В Кабардино-Балкарском ЦГМС оклад 4340 руб., зарплата 6849 руб. (работникам производится доплата до МРоТ)

В Краснодарском  ЦГМС оклад 4340 руб., стимулирующая выплата 3160 руб., итого зарплата 7500  руб.

В Ставропольском ЦГМС оклад 4340 руб., доплата до МРоТ –итого зарплата 7500 руб.

Подобная ситуация в Дагестанском ЦГМС,  Ингушском ЦГМС, Адыгейском ЦГМС, Волгоградском ЦГМС, Осетинском ЦГМС. 

В Приволжском УГМС (Самарская обл.)  оклад установлен в размере 4720 руб., с

компенсационными и стимулирующими выплатами зарплата составляет 8722 руб.

В Саратовском ЦГМС оклад 4720 руб., стимулирующая выплата 1416 руб., итого 6136 руб. , произведена доплата до МРоТ .

В Крымском УГМС оклад 4915 руб., стимулирующая выплата 3932 руб., итого зарплата 8847 руб.

 

Техник гидрометеоролог.

Оклады установлены от 4466 до 5837 руб. Минимальная заработная плата  с учетом компенсационных и стимулирующих выплат 7500 руб., максимальная до 10000 руб.

 Якутское УГМС ( зарплата  27707 руб.,  из них 58,6 % компенсационные выплаты, 23 % стимулирующие выплаты), Мурманское УГМС ( зарплата 31424 руб.,  из них 60,1 % компенсационные выплаты, 22,3 % стимулирующие выплаты), Дальневосточное УГМС оклады установлены от 4982 до 5195 руб., зарплата от  8658  до 20285 руб.( из них 65,2 % компенсационные выплаты).

Синоптики.

Оклады установлены от 4500  до 7000 руб .  Минимальная заработная плата составляет  9000 руб. , максимальная, в среднем,  до 18000 руб.

Якутское УГМС ( зарплата  40230 руб.,  из них 61,3 % компенсационные выплаты, 23 % стимулирующие выплаты), Мурманское УГМС  ( зарплата 24988 руб.,  из них 45,4 % компенсационные выплаты,), Дальневосточное УГМС оклады установлены от 4694 до 6887 руб., зарплата от  18188  до 34659 руб.( из них 69,8 % компенсационные выплаты).

 

   Оклады  по каждой отдельной категории работников установлены разновеликие и составляют чуть больше половины минимального размера оплаты труда  (7500 руб.).

В северных и приравненных к ним районам  компенсационные выплаты составляют почти половину заработной платы , хотя эти выплаты носят совершенно другую нагрузку и компенсируют только не благоприятные условия  проживания и не должны учитываться в структуре заработной платы. 

 

Особенно низкая заработная плата в средней полосе и на юге  из-за низких окладов , только за счет стимулирующих выплат не на много превышает минимальный размер оплаты труда. Стимулирующие выплаты давно перестали  носить  свою основную функцию как  плата за высококачественное выполнение своих обязанностей .

Индексация заработной платы не производилась, повышение МРоТ из федерального бюджета не компенсировались, поэтому  только за счет внебюджетных средств производились доплаты до МРоТ.   С 01.07 2017 года МРоТ увеличится до 7800 руб., разница  в 300 руб.    финансирование бюджетом не предусмотрена.

     В новом Отраслевом соглашении необходимо профсоюзу добиться установления  единого оклада гидрометнаблюдателя поста  равного минимальному размеру оплаты труда , а также достижения  средней заработной платы не ниже двойной средней заработной платы по экономике соответствующего  региона. Исключить северную надбавку и районный коэффициент в подсчете заработной платы. 

В соответствии со ст. 47 ТК РФ заключение соглашения, требующего  бюджетного финансирования, по общему правилу осуществляется сторонами до подготовки проекта соответствующего бюджета на финансовый год, относящийся к сроку действия соглашения.

Переговоры по подготовке проекта Отраслевого соглашения на новый период действия  необходимо начать в июне месяце.