Выступление  председателя Северной  территориальной организации ОПАР

Воронковой З.И. на совместном заседании Коллегии Росгидромета и Исполкома ЦК ОПАР 26 февраля 2014 г. в Москве

 

Общероссийский профсоюз авиационных работников взаимодействует с Росгидрометом через Отраслевое соглашение.

В одном из важнейших разделов  Отраслевого соглашения «Оплата труда и социальные гарантии»  стороны договорились в установленном порядке, в пределах компетенции сторон Росгидромету и ЦК ОПАР добиваться установления заработной платы квалифицированному специалисту отрасли на уровне не ниже средней заработной  платы в экономике за счет увеличения средств федерального бюджета на 2012-2014 годы. Также отдельным обязательством профсоюза было продолжить работу по вопросу повышения оплаты труда работников, используя все законные методы.

За время действия Отраслевого соглашения  уровень заработной платы повышался, но не достиг запланированного. Поэтому  профсоюз авиаработников был вынужден применить в 4 квартале 2013 года,  как одну из крайних мер,  организацию телеграмм и обращений в различные органы власти  от работников Росгидромета из различных регионов Российской Федерации. 1200 телеграмм и обращений были отосланы в Москву. Только один ответ из Минприроды вселил надежду на справедливое, в части финансирования, решения вопроса.

Обращает на себя внимание реакция отдельных руководителей Центров  и Управлений. Почему-то профсоюзную акцию по защите социально-экономических интересов работников гидрометеорологической службы  ими были расценены как жалобы персонально на них.

Это не массовое явление, но отношение к  первичным профсоюзным организациям и отдельным председателям   нас настораживает.  Политика принимать все решения  Правительства как должное нас не устраивает, да и вас тоже.  Когда уйдут старые кадры - кто пойдет на работу с такими зарплатами?

Основными  принципами  социального партнерства являются уважение и учет интересов сторон, а также заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях. Поэтому наш профсоюз призывает вас всех придерживаться этих принципов. Мы все с вами работаем на одну цель – обеспечение работников  достойной зарплатой  и безопасными  условиями  труда.

Новое Соглашение на 2015-2017 год  должно быть заключено до внесения проекта Федерального закона о Федеральном бюджете на очередной финансовый год ( В соответствие со ст. 47 Трудового Кодекса и ОС п. 1.12). Поэтому надо уже сейчас готовить проект Соглашения.